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Sabine Sommer
Sabine Sommer ist seit 1996 im Bereich des Diversity Management und der interkulturellen Öffnung tätig. Sie konzipiert und leitet Trainings und Ausbildungen, berät und coached Einzelpersonen, heterogene Gruppen, Teams und Führungskräfte. Als Diplom Sozialpädagogin mit Ausbildung zur Historikerin nutzt sie ihre Fähigkeiten in den Bereichen Schule, Unternehmen und Verwaltung. Besonderes Augenmerk legt sie dabei auf konstruktives Konfliktmanagement und die Entfaltung der persönlichen Potenziale.
Zu ihren Schwerpunktthemen gehört wertschätzende Kommunikation, Nichtdiskriminierung, Inklusion, Demokratisierung, Begegnung auf Augenhöhe auch und gerade in hierarchischen Strukturen, sowie körperliche und geistige Entspannung in Stresssituationen (Resilienz).
Sie hat den Trainingsansatz „Führen vielfältiger Teams“ mit entwickelt und ein Ausbildungskonzept für Lehrer/innen und Sozialarbeiter/innen zur Entwicklung von Demokratiekompetenz. Darüber hinaus ist sie Trainerin und Ausbilderin für „Betzavta“, „Achtung (+) Toleranz“ und „Eine Welt der Vielfalt“.
Zu Ihren Klienten gehören multinationale Konzerne, Klein- und Mittelständische Unternehmen, Wohlfahrtsverbände, Polizei, Behörden und Kommunen, Bildungseinrichtungen und Schulen.
Mit ihrer ruhigen und souveränen, und zugleich frischen und eloquenten Art ermöglicht sie es Gruppen und im Einzelcoaching auch schwierige Situationen näher zu analysieren ohne dabei das Augenzwinkern und den Humor zu vergessen. In Beratungen schafft Sabine Sommer es in kürzester Zeit eine vertrauensvolle und offene Atmosphäre zu kreieren, um einen reibungslosen Informationsfluss zu organisieren.
